LES ECHOS...

Extrait d'un article de presse paru dans les Echos du 15 février 2008. Grâce au lien suivant vous pouvez lire l'article complet du journal "les Echos"

"...Parallèlement à ces dispositions générales, la direction d'Air France est également parvenue à s'entendre avec trois syndicats d'hôtesses et stewards (Unac, CFDT et CGT) sur un projet de nouvel accord collectif, qui sera soumis par référendum au vote des quelque 14.000 personnels navigants commerciaux.

La consultation, qui devrait permettre de tourner définitivement la page du conflit historique de la Toussaint, se déroulera par correspondance sur plusieurs semaines, avec un dépouillement prévu le 21 mars.

L'issue du scrutin reste toutefois incertaine, le projet présenté n'ayant pas le soutien de la majorité des organisations de « PNC » (personnels navigants commerciaux), regroupées en intersyndicale.

Alors qu'elles préconisent un retour à la rémunération à la tâche, comparable à celle des pilotes et selon le principe du « travailler plus pour gagner plus », le projet retenu maintient le système de la rémunération forfaitaire, améliorée par une meilleure prise en compte des heures de nuit et de travail au sol. Selon ses partisans, il mettrait davantage l'accent sur l'amélioration des conditions de travail, plutôt que sur la hausse des rémunérations.

Au total, ce nouvel accord collectif se traduirait toutefois par une augmentation des salaires s'échelonnant de 5,5 % à 6,5 %. Les mesures d'amélioration des conditions de travail s'y ajoutant représenteront une augmentation supplémentaire de 2 %.

Au total, l'enveloppe globale pour les « PNC » ressortira en progression de plus de 40 millions d'euros pour Air France, alors que la direction souhaitait initialement un accord à coût constant. Les cinq jours de grève de la Toussaint auront donc été payants."

 

CONSULTATION PNC, une seule VOIX: POUR

 

Vous devriez prochainement recevoir le matériel de vote ainsi qu'un texte qui vous présente TOUTES les avancées négociées par vos syndicats. Le dépouillement doit avoir lieu le 21 mars. Le PROJET MAINTIENT UNE REMUNERATION FORFAITAIRE AMELIOREE, et améliore nettement nos règles d'utilisations. VOTEZ POUR ce projet, c'est améliorer des acquis, VOTEZ CONTRE c'est traverser de nouvelles discussions aux issues incertaines. Ne vous laissez pas influencer, lisez attentivement... Et votez avant le 19 mars.